Новости

2024-07-17 14:39:43

Специалисты томского кадрового центра стали победителя регионального этапа конкурса профмастерства

В начале июля в Томской области прошел региональный этап Всероссийского конкурса профессионального мастерства в сфере содействия занятости населения. Работники томского кадрового центра стали победителями во всех номинациях в категории «Лучший специалист» и одержали победу за 1 и 2 место в категории «Лучший проект» . 

Конкурс проходил в течение двух дней и включал в себя подготовку анкет, презентации и тестирование. Его основные мероприятия стартовали 3 июля. В первый конкурсный день участники проходили тестирование. Для них подготовили вопросы, составленные на базе кейсов из реальной практики. Ответив на них, участники конкурса выступили перед экспертной комиссией, рассказав о своих жизненных приоритетах, подходе к работе, увлечениях и хобби.

Состав комиссии в этом году пополнился большим количеством независимых экспертов. Кроме замначальника Департамента труда и занятости населения Анны Гомозовой и председателя комитета содействия занятости ДТЗН Юлии Тереховой, в нее вошли директор Центра кадровых технологий ТГУ, эксперт в области управления персоналом Людмила Кудашкина, начальник службы управления персоналом ООО «НПП ТЭК» Елена Кулагина, начальник управления продвижения услуг СибГМУ Юлия Штогрина и менеджер по персоналу МТС Ольга Любимова.

Итоги конкурса подвели в четверг, 4 июля. Томск в этом году победил в общем зачете, забрав все призовые места в номинациях категории «Лучший специалист». Так, Любовь Зарецкая стала лучшим кадровым консультантом, Александра Русакова признана лучшим карьерным консультантом. Ведущий психолог Томского кадрового центра Алина Голубева стала победителем в номинации «Лучший профконсультант». 

Кроме того, проект томского кадрового центра «Комплексный подбор команды для малого и среднего бизнеса» стал одним из лучших в категории «Лучший проект». Второе место в этой номинации также разделили проекты «Лаборатория предпринимательства» и «Инвестиции в персонал, как вектор устойчивого развития организации», также разработанные томскими специалистами.

– Мы готовились к конкурсу вместе с руководителями, разрабатывали презентацию, готовились по закону и другим нормативным документам, регламентирующим сферу занятости. Подготовка к тестированию подразумевала изучение теоретической части по всем направлениям деятельности кадрового центра, а не только той её части, в которой я работаю, – отметила ведущий психолог томского кадрового центра Алина Голубева. – Подготовка к самопрезентации и сама презентация в контрасте того, что мы слушали от других участников, дала понять, какой объем работы делается, что надо его самой не обесценивать в первую очередь и продолжать масштабировать.

В свою очередь, Любовь Зарецкая отметила, что выступать перед экспертной комиссией было волнительно.

– Хоть я и публичный человек, было очень сложно побороть себя на самопрезентации. Комиссия была очень большая, все люди незнакомые. Нужно было рассказать про себя, про свой опыт, образование, карьерные достижения и личностные качества, которые помогают преодолевать трудности в работе, – отметила Любовь Зарецкая. – Участие в конкурсе заставило очень сильно поверить в себя, свои силы, что ты нужен этой организации, что ты уже профессионал своего дела. Прямо крылья выросли за спиной, если честно.

Еще одна победительница, Александра Русакова подчеркнула, что конкурс профессионального мастерства дал ей возможность преодолеть свои страхи.

– Сложность была в том, чтобы представить себя, свои опыт, перед большой аудиторией, – рассказала Александра Русакова. – Уже сейчас, после того, как прошел конкурс, и наступило время рефлексии, я понимаю, что он был мне нужен, в том числе и в личностном плане. Он придал мне уверенности в себе, дал понять, что я занимаюсь нужным делом, иду в верном направлении.

 – В этом году наши специалисты показали выдающиеся результаты в конкурсе профмастерства. С начала года мы провели множество мероприятий, которые помогали обратившимся к нам соискателям, а также развивали профессионализм наших специалистов. И вот – закономерный результат, – отметила руководитель томского кадрового центра «Работа России» Оксана Кравченко, поблагодарив своих сотрудников за прекрасную работу.

Награды победителям вручила руководитель регионального департамента труда и занятости населения Светлана Грузных. Теперь лучших специалистов Томской области ждут новые испытания. Им предстоит представить Томскую область в федеральном этапе конкурса профессионального мастерства в сфере содействия занятости.